澳大利亚招募警察，工资比新西兰翻番
最近，澳大利亚维多利亚州警察局宣布了一系列快速招募警察的措施，大幅放宽了入职要求。
这一措施是为了应对警员士气低落的问题，填补全州1000多个警察职位的空缺。
这类申请人将免除入职考试
这一措施主要针对的是警察部队的入职考试，以下这些人员可跳过考试：
- 过去五年内ATAR（澳大利亚高等教育入学排名）获得65分以上，且VCE（维多利亚教育证书）英语成绩25分及以上的申请人。
- 过去五年内在澳大利亚、新西兰或英国工作的急救护理人员（Paramedics） 和消防员。
- 过去五年内全职在澳大利亚国防军（ADF） 服役的人员。
- 维多利亚州现有警员及维多利亚州公务员（VPS，3级或以上） 。
此前，过去五年内在澳大利亚获得艺术、科学、人文、商业和法律本科学位的申请人此前已获免考资格，这一政策现在扩展至新西兰和英国的大学毕业生。
目前就读于澳大利亚、新西兰或英国大学的犯罪学（Criminology）等相关本科专业的最终年级学生也被纳入免考范围。
维多利亚州警方目前有约1,000个空缺职位，希望通过减少繁琐程序加快招聘。
维州代理警察总长Rick Nugent表示，这些改变将使合格的申请人不再受不必要的程序拖延，让他们更快开始培训，迅速投入前线工作。
警方工会长期以来批评招聘流程繁琐，工会秘书Wayne Gatt认为，这次调整减少了长期存在的障碍，使警员招聘更加高效。
澳洲警察薪资翻番
澳大利亚警察的起薪和福利是新西兰的两倍，偏远地区比如北领地，经验丰富的警官的工资和福利更是新西兰的三倍，达到18-24万纽币。
与新西兰不同，澳大利亚的警官都有加班工资。
最近，超过16,000名维多利亚州警察协会成员投票支持一项薪酬协议，结束了与州政府长达18个月的僵局。
根据76%成员签署的协议，一线警员将在四年内每年获得5%的加薪，其他警员每年将获得4.5%的加薪。
Reference:
https://www.police.vic.gov.au/
