夏天终于要结束了，随着奥克兰的一场秋雨，阴凉的天气也在提醒着大家，冬季要到了。今天是4月6日星期六，今天晚上，如果家里有机械时钟、挂钟和手表，以及“不联网”的电子时钟，记得把时间拨慢一小时，因为明天凌晨三点钟的时候，新西兰进入冬令时状态；星期一的早晨，上班上学的你，恭喜，可以“多睡”一小时啦。
智能手机、IPAD、电脑、笔记本等等联网的设备，将会自动更改时间，无需手工干预。不过，汽车里面的时钟都是要手工干预的哦，别在星期一发动汽车的时候，误以为自己要迟到了。
本次冬令时什么时候结束？2019年9月29日，星期日的凌晨，需要把时钟再拨快一小时，不过，这是五个半月以后的事情了。新西兰生活、工作、学习的华人们，准备好漫长、阴冷而又多雨的新西兰冬季吧！
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周三，新西兰公立教育系统初高中停课，近两万名中学教师罢工。位于奥克兰北岸教育部长Erica Stanford的地区议员办公室门口，一大早就聚集了举牌的新西兰教师： 在新西兰各个城市街头，也出现了同样的场景， 教师工会不满政府提出的仅1%的加薪方案，是这次罢工的导火索。 新西兰教师薪资现状是什么？ 根据教育部的数据，教师工资采取“阶梯式”结构（Step 1–10），起薪与学历和经验相关。 通常情况下，教师每年可晋升一个薪资等级。如： * Step 1：61,239万纽币/年 * Step 5：75,340纽币/年 * Step 8：90,960纽币/年 * Step 10：103,086纽币/年 教育部数据显示，2024年新西兰中学教师的平均薪资为100,933纽币，平均起薪为78,300纽币。 小学和中学教师薪资采取统一标准，以保证同工同酬。
新西兰政府于周一宣布“一代人以来”建筑法规的最重大改革。 建筑与建设部长Chris Penk称，此举将大幅提升新西兰的住房和基建建设效率，降低成本，并推动行业生产力。 Chris Penk在发布会上表示，过去40年间，建筑技术不断进步，但新西兰行业生产力几乎停滞不前，“审批缓慢”是关键原因之一。 “新西兰的缓慢审批系统拖延了项目进度并推高了成本，导致在本地建造一栋独立住宅的费用比澳大利亚高出50%。” 他说，“我们必须打破阻碍，加快新房与基建的交付。” 他认为，2004年的《建筑法》是对上世纪初“漏水房危机”的合理回应。 但如今政府要“把钟摆从过度监管拉回平衡点”。 目前，地方议会在建筑许可或验收中一旦签字，可能会因缺陷而承担“连带责任”。 这意味着如果开发商或建筑公司破产，地方议会和纳税人往往要“背锅”，承担高额修复费用。 Penk举例称，2015年皇后镇Oaks Shores公寓楼业主委员会就因防水缺陷提出1.6亿纽币索赔。 新制度将引入“比例责任制”——即各责任方仅对自己完成的部分负责。 新西兰政府还在研究强制职业责任保险与住房保修制度，类似于澳大利亚的做法
奥克兰市议会即将审议一项重大规划法规变更：目前被划为三层住宅开发的成千上万处房产，很可能将恢复为单户住宅用途。 这项变化是市议会将在本周四提交的城市发展新框架的一部分。 而背后是资源管理法改革部长Chris Bishop为奥克兰建立的城市发展新规则。 拟议的其他关键变化还包括： * 更高密度开发：在44个“步行可达范围”内（距火车站、快速公交站和城镇中心边缘10分钟步行范围），允许建设10至15层建筑。 * 主要交通走廊高度提高：更多主要道路沿线建筑高度上限将提升至6层。 * 12,000处地块“降级”：这些位于自然灾害风险区（如海岸侵蚀和洪水风险）的地块，开发难度将增加或不再允许开发。 * 部分“特殊历史风貌保护区”取消：某些区域的“特殊建筑风貌”保护将被撤销。 这些变更紧随《资源管理法》修订。如果通过，将在年内开放公众提交意见，最终作出决定。 Bishop已允许大城市市议会“选择退出”前政府制定的 中密度住宅标准（MDRS），该标准允许在几乎所有住宅用地建造三层住房。 但前提是：若放弃MDRS，市议会必须制定新的规划规则，确保提供等量甚至更多的住房容量。 奥
新西兰最大麦卢卡蜂蜜企业康维他（Comvita），在成立50周年之际陷入行业低谷，董事会决定接受收购提议，或将告别上市公司身份。 康维他是新西兰家喻户晓的品牌。 20世纪70年代在丰盛湾Paengaroa小镇创立，康维他现在已经是全球最大的麦卢卡蜂蜜生产商与出口商。 然而在刚刚庆祝完50周年后，这家行业领军企业却迎来了命运的重大转折。 公司在新西兰证券交易所公告称，董事会已投票支持由投资公司Masthead旗下Florenz提出的收购提议。 根据方案，股东将以每股0.80纽币的现金价格出售股份，折合股权价值约5600万纽币，企业整体价值约1.19亿纽币。这意味着，未来的方案是康维他将不再是上市公司，而是走向私有化。 消息公布后股价大涨。 过去几年，蜂蜜市场风云突变。 Covid期间，大量国际客户抢购并囤积蜂蜜，随后需求骤减，价格竞争加剧，行业陷入“供大于求”困境。 康维他财报数据令人担忧：2024财年亏损7700万纽币，预计本财年还将出现重大亏损。 公司通过裁员67人、精简董事会和管理层、关闭部分办公室等措施，预计节省1,500万开支。 董事长Bridget Co