投资移民新西兰政策更新,鼓励投资者对新西兰带来增长型投资

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新西兰移民局在2016年12月初公布了关于投资移民新西兰的新政策,该政策将于2017年5月1日开始正式实施。新政策主要调整了二类投资移民新西兰的相关标准,其中最为引人注目的是对于 Investor 2 Resident Visa 类型投资移民新西兰的资金门槛要求从原来的150万新西兰元起,大幅上升到300万新西兰元起;同时对新西兰有益的“增长型投资”新西兰移民局将“热烈欢迎”并给予额外的加分。

关于更多的投资移民新西兰知识,请点击下面两篇文章。

一类投资移民新西兰知识

二类投资移民新西兰知识

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image source: pixelbay.com

一类投资移民新西兰的变化

一类投资移民新西兰的政策没有太多的变化,最低投资额依然在1000万纽币以上。另外还轻微调整了以下几个方面:

  • 投资结构可以更为灵活
  • 最高15%的投资额可以“慈善性投资”的面貌出现
  • 如果超过25%的总投资资金用于“增长型投资”,那么3年内在新西兰呆够88天即可满足“移民监”的需求
  • 所谓“投资性增长”,包括:股权投资、商用物业投资、新住宅建设投资、托管式基金投资

二类投资移民新西兰的变化

  • 最低投资额从150万新西兰元大幅度增长到300万新西兰元(投资额越高排队速度越快)
  • 免去100万新西兰元安家费用的硬性要求
  • 最高15%的投资资金可以用于“慈善性投资”
  • 如果超过25%的总投资额用于“增长型投资”,申请人可以获得20分的额外加分;同时,4年内在新西兰呆够146天即可满足“移民监”的要求;达到“增长型投资”的申请人可以优先审理
  • 年度配额增加了100个配额,从目前的300个上升到400个
  • 年龄打分进行了轻微调整,精简了原来的区间
  • 商业经验打分进行了轻微调整,新增10年以上商业经验的得分项
  • 英语能力打分进行了调整,新增雅思5分以上的得分项

二类投资移民新西兰年龄段加分情况如下:

  • 30周岁以下(不包含30周岁),20分加分
  • 30-39周岁,15分加分
  • 40-49周岁,10分加分
  • 50-59周岁,5分加分
  • 60-65周岁,0分

二类投资移民新西兰投资总金额加分情况如下(资金单位为新西兰元):

  • 300万,10分
  • 325万,15分
  • 350万,20分
  • 375万,25分
  • 400万,30分
  • 425万,35分
  • 450万,40分
  • 475万,45分
  • 500万,50分
  • 525万,55分
  • …….以此类推,每多25万新西兰元,多5分
  • 900万,130分
  • 925万,135分
  • 950万,140分
  • 975万,145分
  • 1000万,干嘛还二类移民,直接一类多好…..

如果以公式的形式计算投资移民新西兰(二类)的投资额加分,就是 (投资额 – 300) / 25 * 5 + 10 = 你的投资金额得分,例如,投资550万纽币,计算方法为 (550 – 300) / 25 = 10 * 5 = 50 + 10 = 60 分。

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纽币大跌后,新西兰人出国旅游“很亏”

纽币大跌后,新西兰人出国旅游“很亏”

今年暑期计划出行的新西兰人,已经感觉到“汇率很亏”。 目前纽币汇率处在低位,尤其是纽币兑澳币,处在12年最低点。 同时,纽币兑人民币,纽币兑美元也都相对较低。 今天新西兰媒体有篇报道,专门讲新西兰人出国游感到“肉痛”。 纽币兑澳币的汇率已跌到近12年来的最低点。上周五一度触及1纽币仅能兑换0.8609澳币,虽然这两天稍有回升到0.87出头,但整体来看,纽币在外汇市场上明显不受待见,尤其是面对“澳洲表哥”。 外汇市场对利率变化极其敏感,而澳新两国的经济表现,也正走在不同的路线上。 ANZ策略师David Croy表示,澳大利亚近期公布的经济数据好于预期,市场认为澳洲央行不会像之前预测的那样大举降息;反观新西兰,数据则显示新西兰央行更有可能大幅降息。 “11月初,纽澳汇率跌破了2013年以来的交易区间,对做技术分析的人来说,这是一个非常明确的信号。” 对于准备飞去澳洲度假的新西兰人来说,这个汇率依然会是个“现实冲击”。 好消息是:澳洲人来新西兰旅游就赚了。 ASB高级经济学家Mark Smith也指出,澳大利亚近期就业数据强劲,成为汇率变化的催化剂。澳洲10月就业人数增

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The Warehouse宣布“成本重置”计划:会裁员

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The Warehouse Group今天宣布启动一项全面的成本重置计划,其中包括可能削减总部岗位以节省开支。 集团新任首席执行官Mark Stirton表示,股东期待“果断行动”,而他正是为此而来。 “我们的战略有两部分:一是立即降低成本以恢复盈利能力;二是继续投资能够强化The Warehouse集团长期实力的领域,例如门店、价格与产品品类。 “这些都是艰难的决定,我们不会轻易提出影响员工的变动。我们清楚这对团队及其家庭带来的影响,尤其是在当前的经济环境下。 “未来几个月,我们将以谨慎与尊重的方式支持员工进行咨询和变更流程。” Stirton表示,该计划会对总部岗位进行重组,但不减少门店一线员工的岗位。 The Warehouse Group发言人表示,目前无法确认受影响岗位数量。 “目前无法确认任何细节。我们的首要任务是谨慎推进,以关怀和尊重的方式支持员工。” 集团同时考虑扩大与印度塔塔咨询服务公司(Tata Consultancy Services, TCS)的合作,可能进一步将业务领域进行外包,预计可在五年内减少多达4000万纽币的成本。 宣布成本重置计划的

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奥克兰父亲为救儿子不幸遇害

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