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今日，2019年4月1日开始，新西兰政府上调新西兰境内的最低工资标准，最低每小时薪水将上调 1.20 新西兰元至 17.70 新西兰元/小时。同时上涨的还有实习工资，新西兰的雇佣法律中对于一些经验要求比较高的工作岗位、员工在处于培训期“新手”时雇主是可以合法发放“低工资”的，但是这个工资也是有计算规定的（法定最低工资的80%），经过本次调整，实习工资将从每小时 13.20 新西兰元上涨到 14.16 纽币/小时。 本次工资上涨的涨幅为 7.27%，为新西兰有史以来最为快速的最低工资上调，预计将给超市、杂货店、零售行业以及农业相关产业的雇主带来相当大的成本冲击。而本次最低工资上调实际上等同于上调 9.5% 左右的涨幅，因为员工的 Annual Leave （年假）Sick leave （病假）以及 Holiday Pay（
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新西兰是十分爱好和平的国家，基于安全保卫协议和联盟约定，新西兰一旦遭受攻击有美国和澳大利亚、甚至英国的军队会马上来帮忙，但是新西兰也还是有自己的国防力量的，这就是 New Zealand Defence Force 简称 NZDF，它包括我们常说的“海陆空”三军。 新西兰又是个移民国家，所以有大量的近二十年内移居新西兰的“新国民”。新西兰国家的防卫力量中的工作职位大部分都是移民可以申请的，但是与“社会工作”相比，军队中的职位要先过安全背景调查、也就是 Security Clearance 这一关。那么，NZDF、或者说新西兰军队中的职位，对申请的安全背景都有什么样的要求呢？ image source: pixabay 在 NZDF 的职位中，按照不同职位的重要程度，对申请人的背景有三个等级的要求： * CV – Confidential Vetting （秘密） * SV – Secret Vetting （机密） * TSV – Top Secret
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新西兰这样人口比较少的国家，政府自然是鼓励多多生育的。持有新西兰居民或者公民身份的人士，可以享受新西兰政府的公立医疗系统提供的免费的产妇服务。基于人类的生理结构，目前只有女性才能够孕育下一代，所以这个福利自然是给女性的了。 正文开始之前，先普及一个小知识：新西兰与美国和香港不同，并不是说孕妇将孩子生在新西兰就能够让新生儿直接拥有新西兰国籍的；也就是说新西兰的国籍并不适用“出生地原则”，新生儿的父母双方之中至少有一人拥有新西兰的居民身份，才可以向新西兰内政部申请新生儿的国籍。 持有新西兰访问签证（旅游签证）的孕妇在新西兰境内待产，如何获得公共医疗的免费产妇服务？需要满足以下条件： * 你的伴侣是新西兰人或持有新西兰居民签证 * 你的伴侣是澳洲公民或永久居民，并已经、或准备在新西兰生活超过两年以上 * 你的伴侣持有新西兰有效的两年以上的工作签证（如果签证是离岸申请的，那么有效期从持有这个签证登陆新西兰的那一天算起） 如果产妇持有新西兰工作签证： * 若工作签证有效期少于两年，那么与上面的持有访问签证的条件相同时可以获得免费产妇服务 * 工作签证有效期两年或多于两年，没问
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想在新西兰工作吗？首先你需要有合法的签证才可以，例如新西兰的居民，或者是新西兰的工作签证（WHV，开放式工作签证等）能够让你在新西兰无忧无虑的几乎为所有的雇主服务（极少数，例如色情行业的这些签证也是不行的）。 如果仅持有新西兰旅游签证，新西兰的雇主也不敢雇佣你，而且一旦被查出曾经在新西兰持有旅游签证工作过，恐怕五年之内都会在移民局的受限制名单上，申请任何新西兰签证都会失败；持有旅游签证打工，被称为“打黑工”。 但是由于新西兰北岛霍克湾地区目前经历季节性的严重劳动力短缺，所以新西兰移民局在新西兰社会发展部（Ministry of Social Development）的要求下，临时为霍克湾地区的雇主开放了一个“豁免”许可，允许持有新西兰旅游签证的人前往霍克湾地区不受限制的工作（农场类季节性劳动，色情业依然不行哦）。霍克湾地区水土丰美，日照充足，是新西兰的大粮仓和水果蔬菜基地之一，经过一个夏天，这里的瓜果成熟、桃李挂枝，需要大量的季节性劳动力。霍克湾地区不像是奥克兰，没有那么多充足的劳动力，所以，即便只需要几百到一两千人的临时劳动力需求，对于霍克湾的雇主们而言也是几乎不可以完成的任务，
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在新西兰一年之中最密集的假期过后，一部分人群已经开始恢复正常的上班了。不过，假期归来坐在工位上的第一天，上班一族会出现各种不适的症状，尤其是头两三天的时间，感觉非常厌倦工作、上班的时候效率极其低下、脑子里想的还是蓝天白云红花绿草BBQ，却怎么也记不起下一步应该怎么做工作。更有些问题严重的上班族，会产生头疼头晕、精力不集中、口干舌燥、厌食焦虑、厌恶上班等等问题；如果有了以上症状，恭喜，你有“节后综合症”啦。 节后综合症是通俗的写法，标准的写法是“节后综合征”，英文说法是 Post-Holiday Blues / Post-Vacation Blues 或者是 Post-Holiday Syndrome，记得这个词后，你也可以用它在这几天和说英文的同事来调侃一下自己的状态。尽量别用那个 Syndrome 的说法哈，因为这个词比较正式，万一你的同事没听清楚前面的 Post Holiday 他们可能以为你真的得了什么“大病”呢。 节后综合症出现的原因是，圣诞新年的两周假期，从每天歌舞欢腾、烤肉啤酒、脑子里啥都不用想，突然变成冰冷的办公桌、
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新西兰中小学和高中每年分为四个学期来进行授课，以Term1/2/3/4来加以区分；每个学期的长短均不相同，而且中小学和高中的放假时间也不尽相同。每个学期之间，按照放假的时间点不同，学生都有两周到六周不等的假期可以享受。在放假的时间里，学校不再照顾学生的白天时间，所以学校假期的时候很多新西兰的家长会不得不调整工作时间，白天在家中照顾自己的孩子。 2019年新西兰中小学的学期和假期时间是怎么安排的呢？每年的新西兰中小学和高中学期、假期时间安排，都会在新西兰教育部的官方网站上公布，供学生、学校、教师和家长们参考及做好充分的准备。新西兰教育部网站可以点击这里进入；或者您可以直接点击这个链接进入新西兰教育部2019年学校学期和假期安排的相关页面。 新西兰小学和初中2019年学期安排 Term 1最早开始于1月28日星期一，最晚开始于2月7日星期四4月12日星期五结束Term 24月29日星期一开始7月5日星期五结束Term 37月22日星期一开始9月27日星期五结束Term 410月14日星期一开始最晚不迟于12月20日星期五结束 新西兰高中2019年学期安排 Term 1 最早开
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圣诞节和新年假期快要到了，作为每年新西兰最为集中的四个公众假期日，很多打工的华人朋友都选择在这个时间段休息一下，或者直接请一个长一点的假期来举家出游或者是回国探亲。 作为打工者，在辛勤付出了一段时间的劳动后，自然是可以获得带薪休假的，尤其是新西兰这样的高员工福利国家，员工假期和假期的工资那都是老板们最谨慎对待的事情。新西兰的雇佣法律规定，每次公众假期以及员工的年假，资方都必须要计算假期和休假的时候对应的工资，而且每次的计算方法都必须要与员工的时薪相匹配，不能偷懒更不能简单的套用“老公式”。 新西兰对于员工的保护有多周到？例如，员工请年假，雇主必须使用以下项目中较高的那个工资水平来计算员工的假期薪水： * 员工在年假开始的时候每周的正常工资水平 * 员工在年假钱的最后一个支付周期结束前的12个月的平均周收入 * 病假、丧假或者假期替换日按照可参照日的每日平均工资水平支付 另外，如果员工必须在公众假期上班，例如节礼日或者是元旦，那么雇主至少要按照平时工资的一倍半给付员工薪水，并且加上一个替换休息日。亦或者，不给替换休息日，而给出2.5倍的工资。
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新西兰近一年内的物价涨幅较快，不仅生活必需品和汽车燃料的价格在飙涨，最低工资和人均工资水平也是蹭蹭的上升。新西兰移民局根据这种情况在2018年11月26日开始将要执行新的技术移民工资水准，对于ANZSCO 中要求的不同技术等级的小时工资标准都做了加法，看起来“与时俱进”，实际上“后果未知”，因为工资的上涨会给一些正在为员工办理移民事项的公司的劳资关系带来一些紧张的因素。 新标准的正式生效日期：2018年11月26日。 图片来源：免费的新西兰图片网站 https://photo.kannz.com 以下表格是针对技术移民的门槛，也就是申请Skilled Migrant Category的新标准。 工资标准 之前 之后 ANZSCO 1-3 $24.29/小时 $25.00/小时 ANZSCO 4-5，或者未被包含的职业 $36.44/小时 $37.50/小时 获得额外加分 $48.58/小时 $50.00/小时
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在新西兰，拥有新西兰护照或者是新西兰居民签证的居民，只要注册一个商业号码，就可以将自己注册为“个体商户”，其实说白了，就是拥有了自己的公司，只不过你就是公司唯一的员工、老板兼各个业务的经理。不要嘲笑这种看起来“粗鄙”的经商方式，新西兰国家小人口少，颇有一部分商业实际上就是 One Man (Woman) Company，但在新西兰个体户依然可以有很强的竞争力，尤其是掌握某个特殊行业技巧、经验和资源的人，挣钱一点不比大公司少，而且还特别自由，不需要考虑雇员和雇佣这些在新西兰比较“麻烦”的法律法规，一个人挣钱一个人花，自由自在。 image source: pixabay 独立承包人，也可以叫做“个体工商户”，英文 Sole Trader。虽然是 Sole ，但依然是需要注册一个合法合规的商业实体的，它属于 Business 的类别。一个独立承包人，通常会在大中小型的项目中、以商业对商业的形式，承包下来一部分工作，并从项目整体的预算中获得收入。不过呢，项目的“
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生活或者工作在新西兰这片土地上的人士，都需要申请税号；新西兰的税号由新西兰国内税务局 Inland Revenue 也就是 IRD 进行发放和管理，每个人终身只能对应一个税号。如果你是刚刚从国内移民到新西兰的“新居民”，或者你是持有新西兰工作签证准备展开一段职业生涯的工作者，或者是你有一笔投资在新西兰，每年定期领取投资分红的朋友，都需要新西兰的税号 IRD Number 。 什么人必须要新西兰的税号呢？ * 在新西兰有收入的人士，无论是工资、福利、退休金还是投资收入 * 加入了新西兰养老金计划 KiwiSaver 的人士 * 申请学生贷款、儿童补贴或者申领家庭退税的人士 * 申请退税的人士 * 在新西兰进行房产交易的人士 * 新西兰自雇职业者 image source: photo.kannz.com 免费的新西兰图片库 从前，申请 IRD 号码可以直接去 IRD 在各大城市、城镇的办事点，或者去邮局/AA申请也可以。但是现在 IRD 最推荐的办理方法则是在线直接申请，这也是投资数以亿新西兰元计算的新西兰国内税务局网络信息化系统中的一部分。如何在线申请？
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前两天，新西兰政府发布了将于今年11月底开始实施的留学生及学生毕业后工作签证的最新政策，很多学生朋友都在发邮件询问站长一些信息，有些问的太专业了站长也不知道怎么回答，不过站长的一位靠谱的留学中介朋友为站长提供了一份很好的常见问题答疑 FAQ，分享给大家。先声明一下，站长真的不是留学移民中介哈，“疑难签证”还是需要找专业人士的，花钱请人消灾还是西方社会的惯用方式啦：） 宏观问题 哪类留学生是新政的最大赢家？ 最大的赢家显然是目前正持有学生签证的留学生们。无论是什么级别的学习，基本上可以说，但凡在旧政策下曾经达到可以申请毕业生工作签证（Post-study work visa）的留学生，现在都可以获批整整三年的开放式工签。 对哪类留学生最不利？ 恐怕是就读8级及以上（荣誉学士，研究生深造文聘，硕士学位，博士学位等）课程的，拖家带口的研究生们。11月26号要施行的性政策将取消很多这类人群担保伴侣/配偶开放式工签，和子女的本地人待遇学生签证（domestic student visa）的机会– 除非他们所就读的专业符合“长期紧缺职业列表”的特殊要求。 新政对担保配偶和子女签证的
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护照都是有有效期的，五年也好，十年也罢，在过期的时候，上面的所有签证都会由于这份护照的失效而一并失效。或者说，护照意外损毁、遗失了、被盗了，都需要补办护照后再重新关联新西兰的签证。那么问题来了，现在新西兰的签证都是电子签，没有纸质的“卡”贴在护照上了，新西兰移民局说过，电子签证都是存在新西兰移民局的系统之中的，是不是你的新护照会自动关联原护照上有效的新西兰签证信息呢？ 不是的，请注意，新西兰移民局网站上官方说明中写的很清楚： 你的新西兰签证信息关联在你的护照上，如果你拿到了新护照，你需要前往新西兰移民局的签证中心，上交旧护照（如果旧护照还在），和新护照，包括姓名、出生日期、原护照号码、新护照号码、新护照签发地、新护照有效期、新护照签发日期，新西兰移民局会在系统中进行确认，而后更新你的护照信息并关联你当前的有效签证。 要注意的事项包括： * 需要把旧护照和新护照一并交给新西兰移民局的签证受理中心 * 如果旧护照丢失或者被盗，需要一份警方证明，证明内容为你在何时何地丢失了护照、或者护照被盗 * 如果新护照上面的名字和旧护照不相同，需要提供姓名更改的证明 * 填写签证转移申请